Termina nesta sexta-feira o prazo para pagamento da 1º parcela do 13º

Termina nesta sexta-feira (30) o prazo para que as empresas paguem aos seus funcionários o adiantamento da primeira parcela do 13º salário, de acordo com o Ministério do Trabalho. A segunda parcela, por sua vez, precisa ser depositada na conta dos trabalhadores até o dia 20 de dezembro, prevê a legislação.

O valor da parcela corresponde a 50% do salário. Contudo, só recebe a quantia integral aqueles que foram admitidos até 17 de janeiro deste ano (a fração superior a 15 dias é tida como mês integral), explica o ministério.

Para quem recebe salário variável, a gratificação deve ser calculada com base na soma das remunerações dos meses trabalhados até o anterior ao do adiantamento (aos empregados que recebem parte fixa, ela deve ser somada à parte variável do salário). Para os admitidos no decorrer do ano, a parcela corresponde a um doze avos da remuneração por mês de trabalho. Aqueles que pediram o adiantamento do 13º nas férias, contudo, não recebem a primeira parcela agora (pois já receberam), apenas a segunda, até o dia 20 do mês que vem.

Quem tem direito
Têm direito ao 13º salário todos os trabalhadores do serviço público e da iniciativa privada, urbano ou rural, avulso e doméstico, além dos aposentadoe e pensionistas do Instituto Nacional de Seguridade Social (INSS).

No caso dos aposentados e pensionistas, a primeira parcela do 13º salário foi antecipada no pagamento da folha de agosto. O INSS iniciou na segunda-feira (26) os depósitos da segunda parcela do 13º salário aos beneficiários, junto com o pagamento da folha de novembro.

De acordo com o Centro de Orientação Fiscal (Cenofisco), se a empresa não cumprir os prazos previstos na legislação (atrasar ou deixar de pagar o 13º), será penalizada com uma multa administrativa no valor de R$ 170,16 por empregado contratado.

Ainda segundo o Cenofisco, o Imposto de Renda e o desconto do INSS também incidem sobre o 13º salário. Os descontos ocorrem sobre o valor integral do 13º salário na segunda parcela. O FGTS é devido tanto na primeira como na segunda parcela.

Levantamento divulgado pelo Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese) aponta que o pagamento do 13º salário neste ano deverá injetar cerca de R$ 131 bilhões na economia brasileira até dezembro.

O valor representa perto de 2,9% do Produto Interno Bruto (PIB) do país e será pago a 80 milhões de pessoas, entre trabalhadores do mercado formal, inclusive empregados domésticos, segurados da Previdência Social e aposentados e beneficiários de pensão da União e dos estados.

Dicas
Especialistas orientam que antes de usar o 13º salário deve-se fazer um planejamento financeiro. Antes de gastar tudo com presentes de Natal, é importante reservar uma parte para pagar as dívidas. O ideal é guardar um pouco para as despesas futuras também (como os impostos do início do ano).

Fonte: g1.globo.com

Entrevista pessoal é temida por 37% dos candidatos a vagas de estágio

Uma enquete realizada pelo Centro de Integração Empresa Escola (CIEE) mostrou que a entrevista pessoal é a etapa mais temida pelos jovens em processos seletivos de estágio. As perguntas foram respondidas pelos candidatos no site do CIEE. Segundo a enquete, 37% dos participantes têm medo da entrevista pessoal. As dinâmicas de grupo vêm em seguida, com 22%. Elaborar o currículo (20%), testes de conhecimento (12%) e psicológicos (9%) também assustam os estudantes.

A gerente regional do centro em Campinas (SP) e região, Rosângela Pereira, recomenda que os candidatos sejam autênticos e explica que a falta de experiência já é esperada pelos recrutadores na seleção (assista ao vídeo com outras dicas acima).

Candidatos participam de processo de seleção de
estágio (Foto: Divulgação/CIEE)

Cursos à distância gratuitos
Para os candidatos que sentem receio em passar por alguma dessas etapas, o CIEE oferece vários cursos à distância, gratuitos e que podem ser feitos pela internet. Um deles é o 'Entrevista: como encará-la'. O treinamento aborda o processo da entrevista, as diferentes modalidades utilizadas pela área de seleção das empresas e como o participante deve se comportar antes, durante e depois de ser submetido a ela.

Em outro curso, o 'Dinâmicas e testes', o estudante é capacitado sobre as melhores atitudes, comportamentos e trabalho em equipe, para se dar bem nas dinâmicas de grupos. Para os que têm a elaboração do currículo, o CIEE oferece o 'Currículo sem segredos', uma série de dicas sobre formas de enfatizar no documento a formação acadêmica e cursos realizados; como demonstrar o potencial do candidato; maneiras adequadas de apresentar planos e expectativas profissionais; a utilização de linguagem clara e formal.

Para ter acesso aos cursos oferecidos, é preciso acessar a página do CIEE na internet.

Fonte: g1.globo.com

Acic encerra inscrição para vagas de trainee em Campinas neste domingo

A Associação Comercial e Industrial de Campinas (Acic) encerra neste domingo (2) as inscrições para o processo seletivo do segundo programa de trainee. Para preencher as quatro vagas na área de Aquisição de Novos Sócios do programa, a Acic busca profissionais recém-formados e formandos em áreas relacionadas à gestão, que tenham perfil empreendedor, sejam orientados para o mercado e comprometidos com resultados. Os interessados devem cadastrar o currículo no site oficial.

O programa terá duração de dois anos, incluindo 80 horas de treinamento no primeiro ano e 60 horas no segundo. Além da carga horária em sala de aula, os jovens trainees também contarão com acompanhamento próximo e orientação com foco em desenvolvimento profissional (coaching). Os jovens talentos atuarão na sede da Acic. Os profissionais poderão ser contemplados com viagens, cursos no exterior e outras premiações, de acordo com o seu desempenho. Além de contribuir diretamente para a obtenção de resultados positivos para a entidade, os trainees terão a oportunidade de idealizar e desenvolver projetos de inovação, que poderão resultar em novos produtos e serviços que atendam necessidades dos associados da Acic.

Ao término do programa, os trainees com melhor desempenho quantitativo e qualitativo terão oportunidades de crescimento profissional dentro e fora da Acic com suporte, orientação e acompanhamento no processo de recolocação. De acordo com o superintendente da Acic, Luiz Eduardo Drouet, o primeiro programa de trainees da Acic foi bastante satisfatório.

O processo seletivo acontecerá de 3 a 14 de dezembro e os selecionados começarão suas atividades em janeiro de 2013. As dinâmicas em grupo serão realizadas entre 03 e 07 de dezembro; e os painéis nos dias 10 e 11. A última etapa terá entrevistas individuais a serem realizadas entre 12 e 14 de dezembro. Os candidatos aprovados iniciarão as atividades em janeiro de 2013. Os profissionais serão registrados em regime de CLT de 44 horas semanais, salário compatível com o mercado de trabalho, além de vale refeição/alimentação e transporte.

Fonte: http://g1.globo.com

Sergipe Gás encerra inscrição para 9 vagas

 Sergipe Gás S/A encerra nesta sexta-feira (30) as inscrições do concurso público para 9 vagas em cargos de nível médio/ técnico e superior. Os salários vão de R$ 1.946,75 a R$ 5.357,98.
Os cargos de nível superior são para administrador, analista de marketing, engenheiro civil, engenheiro de segurança e engenheiro mecânico.

A vaga de nível médio/ técnico é para assistente técnico administrativo RH.

Além do salário, os profissionais vão receber assistência média e odontológica, auxílio-alimentação, auxílio-refeição, seguro de vida e previdência privada. A jornada de trabalho será de 44 horas semanais.

As inscrições podem ser feitas de 22 a 30 de novembro pelo endereço eletrônico www.concursosfcc.com.br. A taxa é de R$ 65 para nível médio/ técnico e R$ 85 para nível superior.

As provas objetivas terão questões de português, raciocínio lógico-matemático e conhecimentos específicos.

As provas serão aplicadas no dia 20 de janeiro de 2013 na cidade de Aracaju.

O concurso público terá 2 anos de validade e poderá ser prorrogado pelo mesmo período.

Fonte: http://g1.globo.com/concursos-e-emprego

Livre circulação de trabalhadores no Mercosul

Países do Mercosul continuam, no hotel Embaixador, em Porto Alegre,  com a série de reuniões sociolaborais entre representações do bloco latinoamericano. O encontro termina nesta sexta-feira (30), quando acontece uma reunião com participação de ministros de Trabalho da Argentina, Brasil, Paraguai, Uruguai e Venezuela, que vão avaliar as conclusões das reuniões dos grupos de trabalho.

As discussões giraram em torno da continuidade do Plano Regional de Prevenção e Erradicação do Trabalho Infantil, a fiscalização de fronteiras  e a certificação de trabalhadores. “Um ponto importante, que foi uma preocupação de todas as representações, se refere à livre circulação de trabalhadores nos países do bloco”, avaliou o secretário de Relações do Trabalho do Ministério do Trabalho e Emprego, Manoel Messias. Ele adiantou que foi unânime entre os participantes a continuidade do Plano Regional de Erradicação do Trabalho Infantil e que o passo seguinte seria buscar uma fonte de financiamento às suas atividades para o próximo ano.

O diretor da Secretaria de Inspeção do Trabalho do Ministério do Trabalho e Emprego do Brasil, Paulo Sérgio de Almeida, destacou os encaminhamentos sobre certificação profissional. “As discussões giraram em torno de possibilitar que a certificação de trabalhadores de um país seja aceita em todos os países do bloco, o que facilitaria a livre circulação de trabalhadores”, explicou. Outro ponto importante, segundo o representante brasileiro, foi com relação à fiscalização nas fronteiras. “A preocupação de todas as representações se refere ao transporte de mercadorias. Há a necessidade de um esforço na fiscalização nesse setor”, disse Almeida.

Hoje, com a realização da VIII Reunião Ordinária do Subgrupo de Trabalho, terminaram as conversações sobre inspeção do trabalho e os resultados serão avaliados por cada representação.  Amanhã, acontece reunião ordinária do grupo de alto nível de emprego (GANEmple) e da Comissão Sociolaboral do Mercosul,  onde se prevê uma revisão da Declaração Sociolaboral do Mercosul.

Fonte: www.portal.mte.gov.br

Portal Mais Emprego oferece mais de 122 mil vagas no país

O Portal Mais Emprego, do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), oferece nesta semana um total de 122.505 vagas em todo o país. O maior número de postos está em São Paulo, onde há 45.588 oportunidades. No estado, a profissão de operador de telemarketing ativo é a que mais demanda trabalhadores: são 1.800 chances disponíveis nos municípios de São Paulo e Santos. Há ainda várias oportunidades para vendedor de comércio varejista, atendente de farmácia, balconista, repositor de mercadorias. Todos os postos são para a capital paulista.

As oportunidades de trabalho oferecidas pelo Portal Mais Emprego são informadas pelos empregadores semanalmente ao MTE. Após a realização de um cadastro no site do Ministério (http://maisemprego.mte.gov.br/portal/pages/home.xhtml), o trabalhador pode consultar pela internet o local e o tipo da vaga de seu interesse. Para acessar o painel de vagas clique aqui. O objetivo do Ministério é oferecer um serviço de utilidade pública à sociedade.

Líder em ofertas de vagas, a Região Sudeste contabiliza um total de 70.744 postos de trabalho abertos. No restante do país, há oferta de 27.019 oportunidades no Sul; 10.888 no Nordeste; 10.168 no Centro-Oeste; e 3.686 no Norte. Depois de São Paulo, o maior volume de vagas abertas está, respectivamente, nos estados do Paraná (15.763), Rio de Janeiro (14.732) e  Minas Gerais (9.043).

As vagas representam aproximadamente o número de ofertas existentes no Brasil. Por se tratar de um sistema online, a quantidade de oportunidades pode variar, pois também estão disponíveis nos postos do Sistema Nacional do Emprego (Sine).

Cadastro – Para se inscrever no Portal Mais Emprego e acessar o serviço de intermediação de mão de obra, o trabalhador precisa ter, no mínimo, 14 anos de idade, informar o e-mail e o  PIS/Pasep, o NIS/NIT, o CPF, o registro civil e a Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS). Além de ajudar a encontrar uma vaga, o sistema permite aos inscritos vantagens como a impressão do currículo profissional.

Pelo Portal Mais Emprego, o trabalhador pode ainda acessar informações sobre o Seguro-Desemprego e manifestar seu interesse em cursos de qualificação profissional.

Fonte: http://portal.mte.gov.br